DaSoS - Diskriminierung aufgrund des sozialen Status sichtbar machen

Im Juni 2020 hat der Berliner Senat das neue Landesantidiskriminierungsgesetz (LADG) beschlossen. Neu in das LADG aufgenommen wurde unter anderem der rechtliche Schutz vor Diskriminierungen aufgrund des sozialen Status. Damit wird erstmals auch das Thema „Klassismus“ als gesellschaftlicher Missstand thematisiert und als Aufgabe des staatlichen Handelns anerkannt.

Ziele des Projektes

Das DaSoS-Projekt setzt hier an und zielt darauf ab, bis erste konkrete Angebote und Materialien im Kontext des sozialen Status partizipativ zu entwickeln und in die (Fach-)Öffentlichkeit zu tragen.

Das zweijährige Modell-Projekt startete am 1.02.2020. 

Mit dem Projekt und der Einbindung relevanter Akteur_innen sollen zentrale Beiträge für folgende Ziele geleistet werden:

  • Wissensvertiefung zum Themenkomplex sozialer Status/soziale Herkunft /Klassismus
  • Wissensvermittlung und eine partizipative Entwicklung von Fortbildungskonzepten
  • Empowerment mit Personen, die klassistische Diskriminierung erfahren (Erfahrungsexpert_innen)
  • Bewusstseinsbildung und Sichtbarmachung von Diskriminierungserfahrungen aufgrund des sozialen Status Adressat_innen des Projektes
  • Das Projekt richtet sich an Erfahrungsexpert_innen, an Beratungsstellen zu Diskriminierung, an die Zivilgesellschaft und die Fachöffentlichkeit.

Aus all den Ergebnissen der Arbeit des zweijährigen Modell-Projekts „DaSoS“ ist ein Curriculum entstanden, mit dem 12 EWdV-Trainer:innen weitergebildet wurden.

Mitglieder der DaSoS-Arbeitskreise

  • Agnieszka Witkowska, Landesvereinigung Selbsthilfe Berlin, Antidiskriminierungsberatung Alter und Behinderung
  • Francis Seeck, Institut für Klassismusforschung
  • Hana Barashed, ADNB – Antidiskriminierungsnetzwerk des TBB,
  • Judy Gummich, DaSoS - Korinna Kubelt, DaSoS
  • Ly-Gung Dieu u. Maryam Haschemi, KiDsBeratungsstelle
  • Nazli Aghazadeh-Wegener, Doktorandin und wissenschaftliche Mitarbeiterin, Goethe-Universität Frankfurt am Main
  • Sabine Rotte, DaSoS
  • Yasmin Zakouri, DaSoS

 Aus: Factsheet DaSoS als pdf-Datei

Downloads

Weitere Downloads und Informationen unter

https://www.ewdv-diversity.de/angebote/dasos-diskriminierung-aufgrund-des-sozialen-status-sichtbar-machen/

Weitere Informationen und Ansprechperson

Für weitere Informationen oder Anregungen wenden Sie sich bitte an:
Judy Gummich (DaSoS-Projektleitung)
E-Mail: dasos(at)ewdv-diversity.de